خطمشی گذاری، حکمرانی و آزمایشگاه حکمرانی

بررسی نظریات و موضوعات حکمرانی، خطمشی گذاری و آزمایشگاه حکمرانی توسط دکتر عباس خداپرست

تبلیغات تبلیغات

حکمرانی منابع انسانی و مهندسی انتخاب فرد در پیشرفت شغلی

معمولا در کشور ما "مهندسی انتخاب" به عنوان یک موضوع سیاسی مطرح می شود. اما بیشترین میزان "مهندسی انتخاب" در نظامات اداری و بر اساس اصل شایسته سالاری روی می دهد. موضوع این امر انتخاب "فرد مورد نظر" در یک روال قانونی و اما بصورت غیر قانونی می باشد. در این روش در یک چانه زنی برد-برد ابتدا فردی که باید در پست سازمانی مورد نظر قرار بگیرد انتخاب می شود و سپس جهت تطهیر این انتخاب با استناد به اصل شایسته سالاری از یک روال قانونی معمولا "مصاحبه کاری" استفاده می
در صورتی که این صفحه دارای محتوای مجرمانه است یا درخواست حذف آن را دارید لطفا گزارش دهید.

آخرین مطالب این وبلاگ

مطالب پیشنهادی

آخرین مطالب سایر وبلاگ ها

جستجو در وبلاگ ها